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“Los valores intrínsecos a
la peritación, que hoy en
día son muy escasos, son la
honradez, la objetividad, el
amor al trabajo… Nosotros
representamos todo esto o, al
menos, lo intentamos”
yo creo que ese optimismo sabemos por qué en la profesión no
existe, basta con ver el papel hay más mujeres y sigue existiendo
de la mujer en España. Aunque una enorme desproporción, que des-
todavía no está donde debería es- de luego, no se refleja en el mercado
tar, el avance conseguido en las úl- asegurador ni en la sociedad. Las
timas décadas es importante. Desde mujeres acceden al mundo laboral
la compañía en España promovemos de forma igualitaria y sin trabas y la
activamente el valor de las mujeres profesión tampoco las pone.
La economía española funciona como profesionales. Intentamos
notablemente bien pese a todas las que la conciliación de la vida labo- Alguna vez hemos pensado que la
disrupciones que ha habido de la ral sea algo más fácil. El año pasado conciliación laboral en nuestra profe-
política en el último año y medio y inauguramos el trabajo flexible en la sión es complicada porque viajamos
podría funcionar mejor si se acome- compañía, este año queremos llegar mucho, estamos mucho por la calle y
tiesen algunas reformas con mayor a los 1.000 empleados adheridos al en la familia tampoco hay todavía un
iniciativa, pero hay que ver las cosas trabajo flexible, lo que ha supuesto ajuste que nos ayude.
con perspectiva y optimismo. Creo un cambio de forma de trabajar muy VICENTE CANCIO.- Es cierto que
que tenemos un país mejor del que importante. tenéis mucho trabajo de campo, pero
creemos y que tiene un futuro que, también de despacho porque los in-
si lo empezamos a preparar bien, Además, tenemos distintas inicia- formes de los peritos siguen siendo
podremos dejar a nuestros hijos un tivas de difusión del papel de la mu- prolijos y requieren mucho trabajo.
país más interesante y lleno de opor- jer con un equipo denominado Zu-
tunidades. rich Women Network, que se dedica FERNANDO MUÑOZ.- Es una pro-
a organizar todo tipo de conferencias fesión terriblemente absorbente, eso
y eventos con mujeres profesionales
PROMOCIÓN del sector asegurador. En nuestro Co- es verdad. Hay que ser muy discipli-
DE LA MUJER mité de Dirección contamos con seis nado por los horarios porque cuando
estás haciendo los informes no pue-
VICENTE CANCIO.- Es verdad que mujeres, lo que nos ayuda a tener des parar, hay que trabajar a un ritmo
vivimos conmocionados como socie- una opinión mucho más diversa. alto de gestión. La remuneración es
dad y esto nos impide a veces afron- FERNANDO MUÑOZ.- Nosotros la que es y hay que trabajar muchas
tar el futuro con más ilusión, pero tenemos ahí una incertidumbre. No horas, aunque eso pasa también en
Integridad y objetividad a su servicio
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